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崗位職責：
1) 組織或督促落實總承包項目部各崗位的安全生產責任制，按要求層層簽訂安全生產責任書和分解安全生產目標，督促制定和落實安全生產工作目標保障措施，并督促開展總承包項目的安全生產管理工作和安全生產責任制的檢查考核；組織或督促加強項目安全生產標準化建設。
2) 參與擬訂與分包商簽訂合同和安全生產管理協議，明確雙方的安全生產責任；將分包商隊伍人員納入項目統一管理。
3) 審核分包商報審的安全策劃文件、人員資質、進場施機械、工器具、安全防護用品、專項施工方案和專項安全技術措施，并簽署審查意見。
4) 建立分包商“一戶一檔案”，落實分包商“黑名單”制度。監督分包商落實施工人員實名制管理，要求分包商保持人員相對穩定，及時清退多次違章或不服從管理的從業人員。
5) 督促建立健全調試管理組織機構、落實調試階段安全生產責任，重點督促落實分部試運（包括單機試運和分系統試運）、整套啟動試運行期間安全生產工作。
6) 督促收集項目所在地的安全法律法規和標準規范并發布實施，根據有關規定組織制定總承包項目部安全生產規章制度和操作規程并督促實施。
7) 參與制定并實施總承包項目部安全生產教育和培訓計劃；督促建立和完善安全生產教育和培訓檔案。
8) 督促制定總承包項目部安全生產費用使用計劃/預算，按規定足額提取安全生產費用，
根據合同及項目進展情況及時支付安全生產費用，保證安全生產投入的有效實施。
9) 參與建立健全總承包項目部安全生產風險分級管控和生產安全事故隱患排查治理工作機制，按要求落實安全生產風險辨識、分級管控責任，督促落實從總承包項目部項目經
理到每位員工的隱患排查治理和防控責任。
10) 參與每半年一次對分包商安全生產風險和能力從資格、人員、技術、管理等方面進行評價。
11) 按要求督促開展承（分）包、危大工程、現場設施安全管理隱患判定標準，以及《作業人員行為安全十項禁令》等上級有關規定的執行情況檢查，并督促對檢查中發現的有關隱患及時整改閉環。
12) 督促分包商落實班組全員安全生產責任、作業人員安全準入管理、班前會制度、危險作業項目安全施工作業票管理、工程項目現場作業安全條件確認管理、遵章守紀管理、班組安全文明施工管理等要求，監督分包商加強安全防護設施和勞動防護用品管理。
13) 參與制定并實施總承包項目部有關突發事件應急預案，按要求組織或參加有關應急培訓和應急演練等活動；監督分包商應急管理工作；督促指導分包商編制應急預案/現場處置方案；參與分包商突發事件的應急處置及調查處理；督促或配合有關事故事件人員的轉移、安置和善后處置等相關工作。

任職資格：
1、全日制本科及以上學歷，優先考慮安全專業；年齡男45歲以下、女40歲以下。
2、具備3年及以上相關工作經歷；有燃煤、海風等電力工程項目工作經驗優先。
3、熟練掌握各類辦公軟件；
4、具備注冊安全工程師資格；
5、在原服務機構表現良好，無不良記錄和反映。

薪酬福利：
五險一金，補充醫療保險，定期體檢，年終獎金，績效獎金，專業培訓，免費班車，免費食堂。

職位類別： 安全主任

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